Evolution des cotisations en 2022

En tant que membre Wemind, vous cotisez constamment au Prix Juste, c'est le prix qui permet d'équilibrer les cotisations et les remboursements au sein de la communauté.

Le Prix Juste est conçu pour être aussi stable que possible dans le temps.

Sur les 4 dernières années, nous n’avons pas eu à augmenter notre grille tarifaire une seule fois. Cependant, en fonction de la situation réglementaire ou sanitaire, nous sommes amenés à le faire en 2022 pour la première fois.

Ces derniers mois plusieurs facteurs extérieurs ont impacté les besoins de santé des Français, et donc l'équilibre cotisations/remboursements. Évidemment, la crise du Covid a joué un rôle prépondérant dans le contexte sanitaire.

Voici comment vos cotisations vont évoluer en 2022

• Mutuelle pour EURL, SARL, SASU et Auto-entrepreneur : Augmentation liée à l'âge + 4,5% compensés partiellement par une baisse des frais de gestion.

• Prévoyance (Maintien des revenus) pour EURL, SARL et Auto-entrepreneur : Augmentation naturelle liée à l'âge

• Mutuelle d'entreprise (SAS) : + 4,5%

• Prévoyance d'entreprise (SAS et SASU) : Pas d'augmentation

• Responsabilité Civile Profesionnelle : Pas d'augmentation

👉 Regardons plus en détail les facteurs qui impactent votre cotisation.

2021 : Une augmentation inédite des dépenses de santé dans le sillage de la crise du Covid

L’année 2021 est notamment marquée par une augmentation inédite des dépenses de santé. C’est une tendance qui n’est pas spécifique à Wemind : le contexte de la crise durant l’année 2020 avait décidé de nombreuses personnes à reporter leurs soins, provoquant un effet de rattrapage sur les premiers mois de 2021 et une augmentation de 370 millions d'euros des remboursements de soins. À titre d’exemple, au premier semestre 2021, les soins dentaires ont augmenté de 958 millions d’euros et les soins auditifs de 278 millions d’euros, comparativement à 2019 (Source : La Mutualité Française).

D'autre part, l'Etat a demandé à toutes les mutuelles de contribuer à compenser les dépenses liées au Covid. Il a introduit une Taxe Covid de 2,6% des cotisations en 2020, et 1,3% en 2021.

Au niveau des dépenses de santé, la récente réforme du 100% Santé produit également un déséquilibre entre les cotisations et les remboursements. Le dispositif a notamment provoqué une hausse des soins dentaires, généralement très mal remboursés par la Sécurité Sociale, qui pèse sur l’équilibre des cotisations de mutuelles.

Les conditions particulières de la crise nous ont également amenés à proposer de nouvelles garanties. Devant la détérioration de la santé mentale des Français, Wemind s’est engagé aux côtés de plusieurs mutuelles et assurances pour augmenter la prise en charge de la psychologie. Ainsi, tous nos membres ont pu bénéficier du remboursement de 4 séances supplémentaires pour l’année 2021.

L’ensemble de ces facteurs poussent de nombreuses mutuelles à augmenter leurs prix afin de rétablir l’équilibre entre les cotisations et les remboursements.

👉 Chez Wemind, cette augmentation va rester très mesurée. On vous explique pourquoi.

Ce qui ne change pas en 2022 : chez Wemind, vous cotisez au Prix Juste

La principale raison de l'évolution de votre cotisation mutuelle c'est l'évolution naturelle, c'est-à-dire celle qui est liée à votre âge. Cette augmentation est progressive car elle a lieu chaque année.

Ensuite, et comme nous l'évoquions en introduction de cet article, notre politique tarifaire est équilibré par essence, nous l'appelons le Prix Juste. Il est juste car il y a un équilibre entre les cotisations et les remboursements au sein de la communauté, ainsi que les provisions.

Au vu des circonstances exceptionnelles de ces derniers mois - que nous avons détaillées plus haut dans l'article - nous sommes amenés à augmenter légèrement les cotisations en 2022 pour maintenir l'équilibre. Notre politique de Prix Juste fait que cela restera modéré, et ce, pour 2 raisons :

1. Nous ne faisons pas peser sur nos membres une stratégie d’acquisition qui déséquilibrerait les cotisations. En pratique, c’est pour cette raison que nous ne faisons pas d’offres promotionnelles. Le résultat, c’est que nous ne subissons pas la double peine de devoir rééquilibrer notre modèle ET d’atténuer les effets de la crise Covid.
   
2. De plus, le Prix Juste repose sur l’équité entre les membres. Un membre fidèle depuis des années cotisera à la même hauteur qu’un nouvel adhérent. De la même manière, l’augmentation des cotisations est partagée équitablement par tous les membres.

Ce qui change en 2022 : Pourquoi nous baissons nos frais de gestion

L’autre raison qui explique que l’augmentation reste modérée, c’est que nous avons décidé de réduire nos frais de gestion.

Plus qu’une action ponctuelle, cette baisse est la conséquence de nos investissements pour simplifier et digitaliser la gestion de votre santé.

Le nouvel espace membre que nous avons lancé en septembre est une brique essentielle de cet engagement. Il doit nous mener vers toujours plus d’efficacité et de fluidité dans l’expérience de nos membres.

Bien sûr, chez Wemind, l’humain ne se substitue pas au digital. Au contraire, l’optimisation de notre gestion vise à permettre à notre équipe Care d’être encore plus présente quand vous en avez besoin.

Si vous voulez en savoir plus sur le principe de Prix Juste, nous vous avons préparé une infographie qui explique comment il fonctionne. Nous vous en disons plus en infographie.